İşyerinde İzinsiz Devamsızlık Fesih Nedeni Sayılır mı?
İşyerinde izinsiz devamsızlık fesih nedeni sayılır mı sorusu, habersiz işe gelmeyen çalışanların ve işverenlerin sık sorduğu bir konudur. Sürekli ve mazeretsiz devamsızlık, ciddi bir fesih gerekçesi oluşturabilmektedir. Tek Seferlik Devamsızlık Genellikle Yeterli Görülmez Bir kez yaşanan ve makul bir açıklaması olmayan devamsızlık, tek başına doğrudan fesih için yeterli görülmemekte; işveren genellikle önce yazılı bir uyarı[…]
Recent Comments
Görüntülenecek bir yorum yok.
Archives
Categories
- Aile Hukuku
- Almanya Miras Hukuku
- Bilişim Hukuku
- Ceza Hukuku
- Deniz Ticaret Hukuku
- Enerji Hukuku
- Fikri Mülkiyet Hukuku
- Gayrimenkul Hukuku
- Hukuki Tercüme
- İcra Hukuku
- İdare Hukuku
- İnşaat Hukuku
- İş Hukuku
- Kıymetli Evrak Hukuku
- Sağlık Hukuku
- Şirketler Hukuku
- Sözleşmeler Hukuku
- Tazminat Hukuku
- Ticaret Hukuku
- Uluslararası Hukuk
- Uncategorized
- Vatandaşlık Hukuku
- Vergi Hukuku
- Vize ve Oturum Hukuku
- Yurtdışı Emeklilik
